Główny księgowy w Centrum Usług Społecznych
Spełnia jeden z poniższych warunków:
a. ukończył/a ekonomiczne jednolite studia magisterskie, ekonomiczne wyższe studia zawodowe, uzupełniające ekonomiczne studia magisterskie lub ekonomiczne studia podyplomowe i posiada co najmniej 3-letnią praktykę w księgowości,
b. ukończył/a średnią, policealną lub pomaturalną szkołę ekonomiczną i posiada co najmniej 6-letnią praktykę w księgowości,
c. jest wpisana do rejestru biegłych rewidentów na podstawie odrębnych przepisów,
d. posiada certyfikat księgowy uprawniający do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych albo świadectwo kwalifikacyjne uprawniające do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych, wydane na podstawie odrębnych przepisów.
Wymagania niezbędne:
Głównym księgowym może być osoba, która obligatoryjnie:
1. ma obywatelstwo państwa członkowskiego Unii Europejskiej, Konfederacji Szwajcarskiej lub państwa członkowskiego Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA) – strony umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczego, chyba że odrębne ustawy uzależniają zatrudnienie w jednostce sektora finansów publicznych od posiadania obywatelstwa polskiego,
2. ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystać z pełni praw publicznych,
3. nie była prawomocnie skazana za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe;
4. posiada znajomość języka polskiego w mowie i piśmie w zakresie koniecznym do wykonywania obowiązków głównego księgowego;
5. Spełnia jeden z poniższych warunków:
a. ukończył/a ekonomiczne jednolite studia magisterskie, ekonomiczne wyższe studia zawodowe, uzupełniające ekonomiczne studia magisterskie lub ekonomiczne studia podyplomowe i posiada co najmniej 3-letnią praktykę w księgowości,
b. ukończył/a średnią, policealną lub pomaturalną szkołę ekonomiczną i posiada co najmniej 6-letnią praktykę w księgowości,
c. jest wpisana do rejestru biegłych rewidentów na podstawie odrębnych przepisów,
d. posiada certyfikat księgowy uprawniający do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych albo świadectwo kwalifikacyjne uprawniające do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych, wydane na podstawie odrębnych przepisów.
6. nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
7. cieszy się nieposzlakowaną opinią.
Wymagania dodatkowe:
1. znajomość przepisów z zakresu: finansów publicznych, rachunkowości i sprawozdawczości budżetowej, prawa pracy, ubezpieczeń społecznych,
2. znajomość programów finansowo-księgowych
3. umiejętność sporządzania sprawozdań oraz analiz finansowych i budżetowych,
4. Umiejętność biegłego posługiwania się narzędziami informatycznymi (środowisko Windows, Excel, Płatnik, programy finansowo księgowe, płacowe);
5. dobra organizacja pracy, terminowość, odpowiedzialność, komunikatywność,
6. doświadczenie w pracy w jednostkach sektora finansów publicznych.
7. Posiadanie ogólnej znajomości zasad księgowości budżetowej, planu kont i klasyfikacji budżetowej oraz zasad gospodarki finansowej jednostek budżetowych i dyscypliny finansów publicznych w tym ustawy o finansach publicznych, ustawy o rachunkowości i ustawy o zamówieniach publicznych.
8. Biegła znajomość i umiejętność obsługiwania programów: SJO Bestia, Cas, Płatnik, Excel, Księgowość Budżetowa oraz Kadry i Płace.
9. Odporność na stres.
Do zadań Głównego Księgowego należeć będzie w szczególności:
1. kontrola i nadzór nad prowadzeniem rachunkowości Centrum jako jednostki budżetowej w sposób zapewniający prawidłową i terminową realizację zadań w zakresie ewidencji i sprawozdawczości budżetowej,
2. dekretacja dowodów księgowych Centrum,
3. przygotowanie projektu budżetu, zmian w budżecie, nadzór i bieżąca analiza realizowanego budżetu;
4. opracowanie i nadzór nad sporządzaniem rocznych planów finansowych określających potrzeby w zakresie działalności Centrum;
5. Prowadzenie rachunkowości Centrum;
6. Prowadzenie bieżącej ewidencji wydatkowania środków budżetowych;
7. Sporządzanie okresowych sprawozdań z wykonania planów dochodów i wydatków, sprawozdań GUS;
8. Sporządzanie bilansów, zestawień i sprawozdań finansowych, budżetowych, statystycznych;
9. nadzór nad bieżącą realizacją budżetu Centrum i przestrzeganiem dyscypliny budżetowej;
10. przygotowywanie projektów zarządzeń w zakresie zmian planów finansowych;
11. prowadzenie kontroli zgodności operacji finansowych z planem finansowym;
12. dekretowanie wszystkich dokumentów finansowych zgodnie z obowiązującą klasyfikacją budżetową;
13. windykacja i nadzór nad ściąganiem należności zgodnie z przepisami ustawy o postępowaniu egzekucyjnym w administracji;
14. naliczanie wynagrodzeń oraz prowadzenie spraw płacowych pracowników Centrum, sporządzanie list płac z wykorzystaniem programu komputerowego, ewidencja podatku od osób fizycznych, składek ZUS, prowadzenie ewidencji płacowej, zarówno z umów o pracę, jak i umów zlecenie oraz umów o dzieło;
15. prowadzenie rozliczeń z Zakładem Ubezpieczeń Społecznych i Urzędem Skarbowym oraz innych wynikających z przepisów prawa;
16. sporządzanie deklaracji ZUS, naliczeń odpisów na Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych;
17. prowadzenie ewidencji wszystkich składników majątkowych;
18. obsługa finansowa i rozliczanie środków pozyskanych z dotacji lub konkursów, w tym z Programów UE (projekty unijne);
19. opracowywanie projektów aktów wewnętrznych dotyczących prowadzenia rachunkowości, a w szczególności: zakładowego planu kont, obiegu dokumentów (dowodów księgowych), zasad przeprowadzania i rozliczania inwentaryzacji.
1. List motywacyjny.
2. Życiorys („CV” z opisem przebiegu pracy zawodowej).
3. Kwestionariusz osobowy.
4. Odpis dyplomu ukończenia studiów wyższych w wymaganym zakresie lub odpis świadectwa ukończenia szkoły (lub poświadczona za zgodność z oryginałem kserokopia tego dokumentu).
5. Inne dodatkowe dokumenty świadczące o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach.
6. Świadectwa pracy lub zaświadczenia dot. zatrudnienia, jeśli kandydat takie posiada. Zaświadczenie o zatrudnieniu dokumentuje wyłącznie bieżący okres zatrudnienia tj. niezakończony stosunek pracy.
7. Oświadczenie kandydata o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na tym stanowisku.
8. Oświadczenie, że kandydat nie był prawomocnie skazany za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego; przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe.
9. Oświadczenie, że kandydat posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych.
10. Oświadczenie, że kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych zawartych w ofercie pracy wykraczających poza katalog wskazany w art. 22(1) §1 Kodeksu pracy, dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 pkt. a ust. 3 pkt b Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE L 119 z 05.04.2016, str.1) w związku z art. 1 ust. 1 ustawy z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2019 r. poz. 1781) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. 2024 poz. 1135)”.
1. Termin rozpoczęcia pracy 01.01.2026 r. na podstawie umowy o pracę
w pełnym wymiarze czasu pracy.
2. Praca przy monitorze komputerowymw wymiarze powyżej 4 godzin dziennie.
3. Praca w budynku na I piętrze nie posiadającym windy.
4. Praca decyzyjna.
5. Miejsce pracy: CUS ul. Piłsudskiego 22, 23-100 Bychawa.
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Ośrodku Pomocy Społecznej w Bychawie, w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych był niższy niż 6%.
Z dniem 1 stycznia 2026 r. zostanie utworzone Centrum Usług Społecznych w Bychawie poprzez przekształcenie Ośrodka Pomocy Społecznej w Bychawie.
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętej kopercie w Ośrodku Pomocy Społecznej w Bychawie ul. Piłsudskiego 22, 23-100 Bychawa lub przesłać na adres Ośrodka z dopiskiem: "Nabór na wolne stanowisko urzędnicze: Główny księgowy", w terminie do dnia 19 grudnia 2025 r.,do godz. 15:00 (decyduje data wpływu do urzędu).
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej opsbychawa.bip.lubelskie.pl oraz na tablicy ogłoszeń Ośrodka Pomocy Społecznej w Bychawie.
Konkurs zostanie przeprowadzony dwuetapowo:
Etap I - Spełnienie warunków formalnych;
Etap II - Rozmowa kwalifikacyjna z kandydatami;
O dokładnym terminie rozmowy kwalifikacyjnej osoby zakwalifikowane do II etapu zostaną powiadomione telefonicznie.
Składane oświadczenia winny być opatrzone własnoręcznym podpisem.
Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem tel.: (81) 566 01 27
w godzinach pracy Ośrodka Pomocy Społecznej w Bychawie.
Dodano do BIP dnia 26-11-2025 14:03:26
